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    密。

    这个秘密的源头有两个。一个是培训班主任，还有一个是秦见川的秘书冯晓宁。

    一个是因为知道易城是被秦见川弄进来的，一个是曾带着易城进商场，买过衣服。

    当然，既然是秘密，也只有极少数高层人员略有所闻。只是做为不可说，大家心知肚明。

    秦老板做事一向有方有圆。在小节上随意不拘，但在大礼上却严正规矩。

    所以，这传言也只能憋在肚子里，并不敢茶余饭后，像八卦一样广为宣传。

    主任面带微笑地先向易城说了一些官方套路，也就是公司觉得他有发展前途，所以打算与他签约，并征求他的意见。

    易城的意见当然是没意见。

    主任就满意地拿出了合同。

    合同是统一版本。条款也大同小异。甲方为乙方提供发展空间，乙方要服务甲方安排，不得接私活之类。

    易城填了基本信息后，就到了签约时间那一栏。

    有三年，五年选项与十年，三个选项。易城的笔便顿了顿。

    经理以为易城是嫌时间长，“新人的合约都会长些，因为是新人，什么都不会，什么也没有。公司要花时间，花人力，花物力去培养。培养一个人才没有个一两年也不够，咱们公司还不错，你要去别的一些公司，一上来就是五年，八年。根本没这些选项。”

    易城“嗯”了一声，在十年上勾了一笔。

    经理挺意外，随即便了然于心。

    真是个知恩图报的好孩子。秦总没有白疼他。

    易城倒不是知恩图报，只是单纯从自身吃饭的角度考虑。

    选短了，合同时间到期了，没公司要他该怎么办。