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的效应。

    “这算是什么意思？!”有人鼓起勇气问道。

    “这是一场现场直播的面试，镜头另一边是我们的首领和其他干部级成员。据我们人事部研究报告，本次申请港黑工作的人员都是各领域中的佼佼者。他们对本次申请工作的各位都很有兴趣，所以安排了摄像头。”我慢悠悠地继续说道，“你们应该是不会过于紧张吧？”

    “……”

    仓库里面的声音越发安静，我发现我自己终于可以开始听到自己的声音了。

    “在开始直播前，我再给你们一个温馨提示——「港黑是非常讲秩序和等级规范的地方，越早表现出配合的人，越有可能会被首领看中，进入首领直属游击队里面」。”

    我觉得，我说完之后有种老师哄着小朋友说「你们要是早点乖乖吃完饭，老师就会给你们小红花」的既视感。但是，这种奖励机制总是屡次不爽。

    第一个面试的是个女生，非常纤瘦娇美，年龄大概也是十七、八岁左右，也是所有人里面少有的正装派，名字为「樋口一叶」。按照资料显示，她没有任何异能，背景清白，家里有姐妹，上一份与港黑可能挂钩的工作经验是「在寿司店里面处理生鱼片」，平时的爱好是看书。

    “你认为，你可以被港黑录取的原因是什么？”

    “我做事很勤快很认真。组织吩咐的事情，我愿意也会尽力去做。我、我很吃苦耐劳。”

    虽然以上的特质，在场的大部分面试者都没有，但是我觉得她不太适合进港黑，除非她是外派进来当卧底，还是脑袋不太灵光的那种。

    “我看你简历上干干净净，你来港黑的原因是什么？是因为最近