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这件事的，但是他们整个团队任何语言都强就是独缺日文，只好派严海密打头阵协商。严海密的确讲着一口流利的日语，来访过的日本人都对他相当满意，甚至称讚他的口音简直就是母语人士的口音。

    反之他的英文虽然溜，但却交杂了一些日文腔和中文腔，罗尔总是觉得有些可惜。视讯会议如火如荼地进行着，罗尔当天有其他会议不在场，几乎是由严海密同步口译再提出意见与团队商讨后回覆给厂商解决办法。

    最后会议结束时，业务经理拍拍严海密说你辛苦了，没有你我们Team该怎么办。严海密只是笑笑地说，台湾最不缺的就是会讲日语的人了，下次我们饭店稳定点后再请一个吧！

    严海密在前公司做的是日文业务，明明是需要专业日文能力的工作，起薪却也只有三万多。那时刚从大学毕业，想着也不要太挑就进去了，只是没想到一待也三年，期间从未加过薪。

    也不是没想过要换其他工作，但他因为照顾前男友和自己的生活已经精疲力尽，实在打不起精神去搜索下一份工作。回到总经理办公室时罗尔还没回来，严海密坐回他的位置，开始整理下午会议的资料。

    他的效率很高，如果不是需要与对接窗口确认的事，他能在很短的时间内完成分内的事。刚刚那位经理其实知道，会说日文的人这么多，有能力的人却难找。严海密是万中选一，放在总经理特助的位置上算十分可惜。

    其实他跟总经理说了相当多次希望严海密能到业务部担任副理，但总经理总是没答应也没否决，只说他再想想。

    严海密不到半小时就